Ex­ec­ut­ive Edu­ca­tion Courses

Kurset har fokus på metode i udarbejdelsen af samfundsvidenskabelige opgaver.

Lær at koble salg med strategi og optimere salgsindsatsen gennem data, ledelse og automatisering. Få de rette værktøjer til at drive salget strategisk og effektivt.

Bliv bedre til at navigere i konteksten af en offentlig sektor, der er præget af ambitiøse digitaliseringsstrategier og projekter.

Bliv klædt på til at forstå og navigere i de organisatoriske og styringsmæssige rammer, der former din ledelsespraksis. Med udgangspunkt i dine egne erfaringer får du styrket både dit strategiske blik og din personlige handlekraft som leder.

This course focuses on getting things done in the real world, where politics and personalities can hinder progress, and is designed for those who want to make things happen despite obstacles.

Styrk dine lederevner igennem kompetent, målrettet og strategisk kommunikation, og bliv bedre til at forholde dig analytisk og kritisk til kommunikation som redskab og praksis.

Bliv bedre til at bidrage til den offentlige virksomheds succes gennem fokuseret udvikling af menneskelige ressourcer, vaner, og rutiner, i relation til den overordnede strategiske værdiskabelse, som organisationen skal levere.

Få en grundlæggende introduktion til offentlig økonomistyring samt en forståelse for økonomistyringens ledelsesmæssige udfordringer.

Forstå forandring som vilkår for offentlig ledelse i dag, og få indsigt i de udfordringer, du møder som offentlig leder.

Bliv skarpere på strategisk ledelse i en kompleks og uforudsigelig hverdag. På kurset får du forskellige perspektiver på strategi og styrker din evne til at analysere komplekse problemstillinger, navigere i krydspres og omsætte strategi til handling i din egen ledelsespraksis.

Lær at lede digital omstilling og navigere i samspillet mellem teknologi, mennesker og nye arbejdsformer.

Hvordan håndterer du skyld og ansvar, når tingene går galt? Styrk dit lederskab, din modstandskraft og lær at navigere med empati i komplekse situationer.

Få konkrete redskaber til at skabe mere medledelse i din organisation og styrk samarbejde, ansvar og handlekraft i en offentlig kontekst med mindre hierarkisk kontrol.

Gør din organisation mere agil og fremtidssikret – lær at skabe medledelse og decentralisere beslutningskraft med de nyeste internationale koncepter og praktiske metoder.

Lær at lede med tillid og få værktøjer til at opbygge og vedligeholde tillid i din organisation.

Få en bredere forståelse for hvad strategiimplementering er. Lær hvordan du får mest ud af de ressourcer, som du allerede bruger.

Kurset sætter fokus på, hvad der gør ledelse i kultursektoren unik, samt kulturens værdier og økonomier.

Find din skriveglæde frem og få styrket din evne til at analysere og reflektere over din ledelsespraksis gennem skriveøvelser med udgangspunkt i organisationsteori.

Lær at sætte ord på de spørgsmål du møder som leder, og hvordan du kan håndtere dem, både professionelt og ved at være tro imod egne værdier.

Forstå og udnyt din rolle i organisationen for at fremme både personlig og organisatorisk vækst. Vores kursus giver dig indsigt og værktøjer til at navigere i en dynamisk arbejdsverden.

Bliv klogere på legitimitet og forståelse af den fagprofessionelle ledelse.

Styrk din ledelse og dialogisk praksis på det personlige og mellemmenneskelig niveau. Kvalificer dig til at udøve professionelle hverdagsdialoger samtidig med at du bliver styrket i at bedrive ledelse på et etisk-værdimæssigt grundlag.

Bliv klogere på, hvordan alder påvirker samarbejde og trivsel på arbejdspladsen. På kurset får du som leder en nuanceret forståelse af alder og konkrete perspektiver på, hvordan du kan lede medarbejdere på tværs af generationer, anciennitet og livsfaser.

Styrk din evne til at lede og facilitere alliancer og samarbejder på tværs af offentlige, private og civile aktører, der går sammen om en fælles mission og hvor kollektivt ansvar er i centrum.

Få praktisk indsigt i, hvordan strategi udvikles og implementeres i komplekse offentlige organisationer. Undervisningen kombinerer teori og praksis med lokale cases og foregår i Wien over tre dage i maj.

Lær at udvikle dine egne fortællinger som leder, så du kan skabe bedre handlemuligheder for dig selv, medarbejdere og samarbejdspartnere.

Ønsker du at udvikle din forståelse af lederskab og dykke dybere ned i ledelse som et organisatorisk fænomen?

Bliv bedre til at sikre mangfoldig repræsentation i ledelse og fagspecifikke grupper og få værktøjer til at lede diversitet på en måde, der fordrer en inkluderende arbejdskultur med plads til at udfolde individets unikke kompetencer.

Udvikl dit lederskab i politisk styrede organisationer. Lær at sætte retning, navigere i kompleksitet og skabe varig offentlig værdi.

Bliv bedre til at formidle svære beslutninger og styrk din kommunikation med medarbejdere, lederkollegaer, brugere og samarbejdspartnere.

Bliv klogere på, hvad ledelse af trivsel indebærer, og hvad det i praksis betyder for din forståelse af lederskab, når du som leder bliver gjort ansvarlig for trivsel.

Lær at navigere i organisationer præget af mange stemmer, logikker og interesser – og styrk din strategiske kommunikation i komplekse politiske miljøer.

Styrk din evne til at forstå og håndtere de forskellige typer af konflikter, du direkte eller indirekte involveres i på din arbejdsplads som leder. I alle tilfælde kræver det , at du som leder evner at navigere i konfliktfyldt farvand. Kurset klæder dig på til at analysere, reflektere over og handle i konflikter.

Styrk din ledelse og din organisations kapacitet til at gennemføre grønne tiltag i den offentlige sektor.

Bliv bedre til at forstå de muligheder og udfordringer, der er forbundet med at styre offentlige organisationer ved brug af incitamentssystemer og samtidig sikre de ansattes motivation.

Udforsk de formelle og uformelle rammer for at lede opad og agere i et organisatorisk hierarki, hvor der både er en administrativ og en politisk ledelse.