Undervisningsassistent i erhvervsret
En stilling som undervisningsassistent i erhvervsret ved CBS Law er ledig til besættelse den 1 december 2026.
Der er tale om en midlertidig deltidsstilling, som er tidsbegrænset for tre år.
Stillingen omfatter (eksempler)
- Undervisning i erhvervsret
- Online undervisning – blended learning
- Deltagelse i eksamensarbejde, herunder opgaveudarbejdelse og -retning
- Vejledning af de studerende
- Yderligere
Kvalifikationer
Kvalifikationskravet er normalt relevant kandidateksamen. Undervisningsmæssige kvalifikationer vil indgå i bedømmelsesgrundlaget. Ansøgeren skal desuden beherske engelsk i skrift og tale.
Ansættelsesforhold
Løn og ansættelse sker i henhold til Finansministeriets cirkulære om timelønnet undervisning. Timetallet kan variere efter behov i de enkelte semestre og kan højst være 780 timer pr. studieår. I forbindelse med ansættelse som undervisningsassistent må den kommende medarbejder være villig til at gennemgå et pædagogisk instruktionskursus arrangeret af CBS (kun såfremt der ikke kan dokumenteres pædagogisk uddannelse eller erfaring i løbet af det første ansættelsesår) samt deltage i lærermøder.
Rekrutteringsprocessen
Copenhagen Business School inviterer alle kvalificerede kandidater til at søge stillingen. Et ansættelsesudvalg vil vurdere ansøgningerne og indkalde et udvalg af kvalificerede kandidater til samtale.
Et af CBS’ strategiske mål er at fremme mangfoldighed og diversitet i vores organisation. Derfor bestræber vi os på en ansættelsesproces, der mindsker potentiel bias. Vi opfordrer derfor ansøgere til ikke at inkludere foto eller unødvendige oplysninger om personlige forhold i ansøgningen.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillings indhold er du velkommen til at kontakte Professor Søren Sandfeld Jakobsen på mailadresse ssj.bhl@cbs.dk.
Din ansøgning
Du søger stillingen online, hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter ansøgning med oplysninger om tidligere beskæftigelse, eksamenspapirer, CV samt yderligere bilag.
Oplysning om tidligere relevant undervisningsvirksomhed – herunder varighed– skal fremgå af ansøgningen. Dokumentation heraf samt dokumentation for undervisningsmæssige kvalifikationer og andre særlige kvalifikationer skal vedlægges ansøgningen.
Ansøgninger behandles i henhold til bekendtgørelse af 13. marts 2012, hvilket betyder, at de indkomne ansøgninger bedømmes af en sagkyndig person. Ansøgere bedes medsende en eventuel publikationsliste med en angivelse af, hvilke arbejder der ønskes bedømt.
Ansøgninger behandles i henhold til bekendtgørelse om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter (ansættelsesbekendtgørelsen).
Du kan finde yderligere information om CBS og instituttet på www.cbs.dk.
WE TRANSFORM SOCIETY WITH BUSINESS
CBS is a globally recognised business school with deep roots in the Nordic socio-economic model. Our faculty has a broad focus on societal challenges, and we have earned a reputation for high-quality disciplinary and interdisciplinary research and education.
We are located at Frederiksberg and have approximately 20,000 full and part-time students, 800 full-time faculty members, 200 PhD students and 700 administrative staff, and a full portfolio of bachelor, master, MBA/EMBA, PhD and executive programmes taught in English and Danish.
Our global profile carries the obligation to address critical challenges in our research and to develop the transformational capabilities of students, graduates and business leaders via our educational activities and opportunities for lifelong learning. Complex challenges call for joint action, and therefore our strategy focuses on strengthening current and starting new partnerships with other sciences, the business community, authorities and civil society.
CBS is working continuously on becoming a diverse and inclusive organisation, and we encourage all regardless of gender identity and expression, ethnicity, religious beliefs, LGBT+ status, cultural background etc. to apply.
Reach out to us if you need assistance in the application or recruitment process, if there is something we should know, or if as a person with disability you wish to make use of your preferential access.