Ledelse handler om relationer
Oplev 7 minutters sammendrag af forelæsning v/ professor emeritus Jan Molin på MMD’s ledelseskonference på Nationalmuseet i 2014. I lyset af den store opmærksomhed på KPI'er og kontrol er argumentet, at ledelse med fordel kan basere sig på analyser af virksomhedens historie, kontekst og relationer.
Jan Molin:
"Vi lever i numerologiens tidsalder. Økonomi er blevet et totalitært ledelsesperspektiv, der antager at virksomhederne (og for den sags skyld, samfundet) lader sig repræsentere og ikke mindst styre gennem kvantitative analyser og mål. Med den stigende optagethed af KPI’er og kontrol – bliver der stadig mindre opmærksomhed overfor relationer og tillid. Indlægget forsøger på denne baggrund at argumentere for, at ledelse med fordel kan basere sig på analyser af virksomhedens historie, kontekst og relationer."
Ledelse handler altid om historie, kontekst og relationer
Historie
Kontekst
Relationer
Har du spørgsmål?
Læs mere
Ledelse i relationer
På MMD bliver du inspireret til ledelse i relationer. Det skaber udvikling og værdi i din organisation ved at styrke dig som menneske og dit handlerepertoire som leder. Udfyld formularen nedenfor for at læse mere i vores brochure.