Nyheder


  • 27.10.2014

    CBS kårer første æresalumne

    Fredag blev Andreas Nicolaisen udnævnt som den første æresalumne i CBS’ historie. Prisen har han modtaget for sit bidrag til revisionsområdet samt sit store velgørende arbejde.
  • 24.10.2014

    JBS vinder Danmarks største markedsføringspris

    Tøjfabrikanten JBS modtog torsdag markedsføringsprisen fra HBH Fonden og CBS for at have gjort sig særlig bemærket for sin markedsføring. To priser blev også uddelt til kandidatafhandlinger fra CBS.
  • 23.10.2014

    CBS vinder Eduniversal-pris

    CBS har vundet Eduniversals hovedpris for at have det bedste omdømme blandt business schools i verden.
  • 16.10.2014

    Papers om længerevarende kontrakter

    Professor (mso) Christina Tvarnø og adjunkt Marie-Louise Holle præsenterer begge papers om længerevarende kontrakter på OPP-konferencen på Monash University, Melbourne, Australien, 7.-9. oktober 2014 (konferencen er den tredje i CBS-Sauder-Monash Public-Private Partnerships conference series).
  • 14.10.2014

    Forskere bruger tweets til at forudsige iPhone-salg

    De millioner af Twitter-opdateringer, de såkaldte ’tweets’, der dagligt sendes verden over, kan være med til at forudsige salg af produkter. Det viser forskning fra Ravi Vatrapu, professor på CBS, der har været med til at udvikle en metode til at forudsige en ny iPhones salgstal ud fra tweets. Det skriver Videnskab.dk.
  • 09.10.2014

    Nye dekaner er fundet

    Rektor har efter en grundig proces og i enighed med ansættelsesudvalg besat de to stillinger som henholdsvis dekan for uddannelse og dekan for forskning. Personerne er velkendte på CBS.
  • 06.10.2014

    Jorden rundt på 3 timer

    Internationalisering er en hjørnesten i CBS’ strategi. På onsdag inviteres der til Danmarks største udvekslingsmesse, hvor studerende kan møde over 100 af de 340 udvekslingsuniversiteter, CBS har.
  • 03.10.2014

    Evaluering som et administrativt læringsværktøj

    I denne måneds klumme fra Direktionen skriver universitetsdirektør Peter Jonasson om at bruge evaluering som et læringsværktøj på en meget mere struktureret måde i organisationen. Ikke for at dømme nogen - men for at blive bedre.

Sider