Forskningshistorier

  • 07.06.24
    Copenhagen School of Energy Infrastructure (CSEI), som hører under Økonomisk Institut ved CBS, modtager to bevillinger fra de eftertragtede Marie Skłodowska-Curie Doctoral Networks. Som en del af disse bevillinger vil CSEI byde to nye ph.d.-studerende velkommen i 2025.
  • 04.06.24
    Anne Mette Møller, lektor ved Institut for Organisation, og Thomas Poulsen, lektor ved Institut for Regnskab, er blevet udnævnt til CBS Executive Fonden Associate Professors for en 5-årig periode takket være en generøs bevilling fra CBS Executive Fonden. Med udnævnelserne vil CBS styrke sin nationale og internationale position inden for forskning i ledelse og organisation samt corporate governance.
  • 02.05.24
    Der kan både være fordele og ulemper ved at måle og tracke medarbejderne. Det vigtigste er, at der er åbenhed, og at parterne forstår, at målinger aldrig giver et fuldstændigt billede, påpeger forsker.
  • 05.04.24
    God ledelse er afgørende både inden for sport og erhvervsliv, og ligesom i sport kræver det træning. I anledning af arrangementet ”Fra sadlen til hjørnekontoret” forklarer tidligere elitesportsudøver og CEO, samt ph.d. på CBS, Rikke Rønholt, hvordan ledelse er noget vi kan træne os til.
  • 26.03.24
    På CBS ønsker man at klæde de studerende på til at arbejde i en virkelighed, hvor AI er en del af hverdagen. Så hvordan anvender man teknologien mest produktivt, mens man samtidig lærer?
  • 13.03.24
    Med de nye krav til bæredygtighedsrapportering får virksomheder sværere ved at fremstå mere grønne, rummelige eller LGBT-venlige, end egentlig de er.
  • 11.03.24
    Verdenshandlen er gået ind i et nyt stadie, hvor Danmark og Europa er kommet under pres, vurderer CBS-forsker. Et nyt EU-direktiv vil udfordre os yderligere.
  • 07.03.24
    I denne serie udforsker vi de udfordringer, kvinder fortsat møder på arbejdsmarkedet.
  • 07.03.24
    Kvinder er værdifulde bestyrelsesmedlemmer, som både gør et godt arbejde selv og forbedrer hele dynamikken i en bestyrelse, fortæller forsker
  • 07.03.24
    fyrring
    Hvis kvinder mister deres job, er deres risiko for langtidsledighed markant højere end hos mænd. Særligt hårdt går det ud over mødre, som har dobbelt så stor risiko for langtidsledighed sammenlignet med fædre, konkluderer et nyt studie. Den nye viden bør føre til indsatser, der hjælper de mest udsatte grupper med at komme tilbage på arbejdsmarkedet, mener postdoc ved CBS, Anne Sophie Lassen, som er en af forskerne bag undersøgelsen.

Sider