Forskningsprojekter

På Institut for Ledelse, Politik og Filosofi foregår meget af forskningen i kollektive projekter - ofte med ekstern finansiering. Vi er nemlig i stand til at tilbyde samarbejde om forskningsprojekter, der opleves som særdeles praksis- og samfundsrelevante af både offentlige organisationer og private virksomheder. Vi har eksempelvis forskningsprojekter med midler finansieret af Velux-fonden, Forskningsrådet for Erhverv og Samfund, Videnskabsministeriet, Arbejdsmiljøfonden.

Herunder finder du en liste over instituttets aktuelle forskningsprojekter med ekstern finansiering. Igangværende Ph.d. projekter ved LPF findes på forskerskolens hjemmeside.

Ledelse af selvledelse

Projektdeltagere: Sverre Raffnsøe, Niels Åkerstrøm, Bent Meier Sørensen, Anders Raastrup Kristensen, Michael Pedersen, Thomas Lopdrup Hjorth, Marius Troels Gudmund-Høyer

Forskningsprogrammet Ledelse af selvledelse sætter fokus på selvledelsens udfordringer og potentialer.

Især undersøges selvledelsen iboende sociale forpligtelse, dvs. det faktum, at selvledende medarbejdere ikke bare foretager vilkårlige eller rent egoistiske handlinger.

I modsætning til gængs forståelse af selvledelse som en individualisering og selvstændiggørelse af den enkelte medarbejder, kortlægger forskningsprogrammet de sociale bindinger, der bevirker, at de enkelte medarbejdere i deres selvledelse tager hensyn til andres selvledelse og til helheden af selvledende individer.

Der er tale om en ny social kontrakt eller dynamisk overenskomst, der ikke blot udfolder sig i arbejdslivet, men manifesterer sig på flere niveauer i samfundet.

Kortlægningen af denne uudtalte sociale kontrakt er væsentlig både for at forstå, hvordan det enkelte menneske kan forholde sig til og lede sig selv, og fordi det sætter betingelsen for, hvordan andre kan lede de selvledende.

Projektet er finansieret af Velux-fonden.

Link: www.cbs.dk/las