Arrangementer

Dimittendforeningen gennemfører jævnligt arrangementer for medlemmer og gæster. Arrangementerne er en god mulighed for dig til både at blive opdateret på det faglige område og holde dit netværk ved lige blandt dimittenderne. For gæster opkræves et beskedent beløb for deltagelse i et af foreningens arrangementer.

Tidligere medlemsarrangementer

2. april 2009: Nye muligheder for offentlig-privat samspil og partnerskaber

Med udgangspunkt i en præsentation af new zealandske erfaringer om udlicitering og offentlig-privat samspil vil direktør i Dansk Industri, Frank Bill og projektleder i Erhvervs og Byggestyrelsen, Line Groes diskutere, hvilke konsekvenser og muligheder offentlig-privat samspil skaber for offentlige ledere og ansatte i fremtiden.
Fra kun at handle om udbud og udlicitering, er nogle af de markante spørgsmål fremover i forbindelse med offentlig-privat samspil: Hvordan kan ordningerne med frit valg bringes til at fungere? Hvordan kan offentlige-private partnerskaber få fodfæste i en dansk sammenhæng? Hvad betyder ”kundeorienteringen” for serviceleveringen og for de offentlige lederes og ansattes relationer til borgerne? Hvor er markedsgørelsen på vej hen internationalt? Hvordan skal offentlige ledere forholde sig til ”den snigende markedsgørelse”, når markedsløsninger introduceres i det stille?

5. marts 2009: Er tillidsbaseret ledelse bedre end ledelse baseret på magt?

Lektor ved CBS, Niels Thyge Thygesen vil præsentere konklusionerne fra bogen ”Tilliden og Magten” som han er medforfatter af, og efterfølgende debattere bogens konklusioner med direktør fra Københavns Universitet, Jørgen Honoré (MPA).
”Tilliden og magten” handler om, hvordan man udøver ledelse baseret på tillid til sine medarbejdere. Bogen tager denne udfordring op og demonstrerer tillidens store muligheder - både med henblik på bundlinjen, når det gælder private virksomheder, samt effektivisering og udvikling af ydelser, når det gælder offentlige organisationer. Forfatterne forklarer, hvordan mange moderne ledelsesformer er baseret på en klassisk og tillidsfjendtlig magt. Det skal der laves om på. Det er nødvendigt, fordi disse ledelsesformer står i direkte kontrast til den store udfordring, som ledere i dag skal tackle - at lede gennem frihed, fordi medarbejderne udmærket kan tænke selv .

18. november 2008: Ledelsesreformer i den offentlige sektor? Er der andre svar end New Public Management?

Chefredaktør af Mandag Morgen, Bjarke Møller, professor ved CBS, Carsten Greve og afdelingschef i Finansministeriet, Elisabeth Hvas diskuterer bl.a., om lederne i den offentlige sektor vil få mere af deres ledelsesansvar tilbage.
Hvad skal der ske i tiden efter New Public Management? I England er man begyndt at bløde op for NPM, men i Danmark fortsætter vi med at kontrollere, måle og dokumentere. Hvis vi stadig er midt i New Public management, hvad venter der os så ”bagefter”?

22. oktober 2008: Kønsfordeling blandt topchefer og den fremtidige rekruttering til topchefstillinger i den kommunale sektor

HR- og ligestillingschef i Aarhus Kommune, Thrine Nørgaard, Partner i Lundgaard Konsulenterne, Lars Lundgaard og HR- Chef i Københavns Kommune, Charlotte Dehlie sætter fokus på kønsfordelingen og den fremtidige rekruttering til ledige topchefstillinger i den offentlige sektor.
Da kommunesammenlægningerne var færdige var 5 ud af 98 kommunaldirektører kvinder. Vi vil diskutere, hvad der sker på det område nu. Hvem står for tur næste gang, når 1. generation af direktører efter reformen går på pension? Hvem er det, der rekrutterede de første direktører – og hvem rekrutterer de næste? Afspejler headhuntere og beslutningstagere samme segment? Hvilke kriterier vælger de ud fra og hvordan bliver afløserne fundet? Hvordan bliver topstillinger generelt besat i forbindelse med reformer, hvor man går fra mange små enheder til få store?


25. marts 2008 blev der afholdt generalforsamling i MPA-dimittendforeningen. Inden den formelle del af generalforsamlingen gennemførtes, var der oplæg af MPA’eren Bente Sorgenfrey, formand for FTF, og Christen Sørensen, tidligere professor i økonomi ved Syddansk Universitet, der udfoldede den danske aftalemodel for os under temaet ”Har aftalemodellen overlevet sig selv?” med efterfølgende spørgsmål og debat.

5. marts 2008 afholdt Dimittendforeningen MPAMaster Café i Dalgas Have. Dimittendforeningen havde ved denne lejlighed bedt 2 hold af de netop dimitterede MPA’ere om at præsentere og forsvare deres masterafhandlinger. Emnerne var ”Ledelsesrationaler i oplevelsesøkonomien” og ”Patientgarantier i sundhedsvæsenet”.Med kvalificerede opponenter var der lagt op til en god aften med spændende indlæg og debatter.

10. oktober 2007 inviterede MPA-Dimittendforeningen i samarbejde med MPA-uddannelsen til MPA-dag med emnet: Kvalitetsreform og nye krav til offentlige ledere.
Professor Carsten Greve indledte arrangementet med en analytisk status over kvalitetsreformen og dens konsekvenser.
Hvad blev resultatet af de politiske forhandlinger? Hvorfor reform lige nu? Hvad kan vi vente os i den kommende tid? Bliver den offentlige service bedre med reformen/hvordan sikres kvaliteten i ydelserne? Hvad betyder reformen for de uddannelsesmæssige krav til fremtidens offentlige ledere og for MPA-uddannelsen?
Dette indlæg efterfulgtes af paneldebat med mulighed for spørgsmål fra salen.
Panelet: Mikkel Haarder fra KL, Kristian Wendelboe fra Danske Regioner, Allan Vendelbo fra Konsulenthuset, Lundgaard konsulenterne, Dorthe Pedersen fra MPA-uddannelsen, Christian Bartholdy fra Omsorgscentret Fælledgården.
Ordstyrer for hele arrangementet var Politikens erhvervsredaktør, Lotte Hansen

22. februar 2007: Dimittendforeningen afholdt Mastercafé på CBS. Der blev til arrangementet præsenteret to masterafhandlinger: "Ledelse af fusioner i fagprofessionelle organisationer" og "Mellem seminarier og professionshøjskoler. Konditionering af ledelsesrummet i CVU Storkøbenhavn". Opponent til de to fremlæggelser var kommunaldirektør Bo Rasmussen, MPA, Albertslund Kommune.

14. marts 2007: Dimittendforeningen afholdt generalforsamling på CBS. Arrangementet indledtes med et foredrag: "Fra Kongekabale til virkelighed" af journalist og forfatter Niels Krause-Kjær.

23. marts 2006: Dimittendforeningen afholdt generalforsamling torsdag d. 23. marts i Dalgas Have. På denne generalforsamling blev der bl.a. holdt oplæg af Ove Kaj Pedersen om "Globaliseringsrådets betydning i forhold til demokratiets lette tilstand".

21. februar 2006: Mastercafé tirsdag den 21. februar i Dalgas Have. Til dette arrangement blev temaerne for to af årets MPA masterafhandlinger præsenteret og diskuteret. Det drejede sig for det første om fremvæksten af New Public Management i Danmark og for det andet Team Danmarks forvaltning af eliteidrætten.
Som opponent til de to fremlæggelser havde dimittendforeningen inviteret adm. direktør Jesper Fisker fra Sundheds- og omsorgsforvaltningen i Københavns Kommune.

13. september 2005: Den første fusion under kommunalreformen
Fusionsdirektør Steffen Normann Hansen, projektleder Kim Saastamoinen Jakobsen og sekretariatsleder Winnie Jensen alle fra Fusionsorganisationen i Told- og Skattestyrelsen fortalte levende om det store arbejde, det har været at planlægge og styre fusionen mellem de kommunale skatte- og inkassoafdelinger og ToldSkat, som er gennemført pr. 1. november 2005. Den politiske kontekst, styrings- og organisationsovervejelser, involvering af personalet og mange andre emner var til drøftelse. Der var knap 20 deltagere, som var aktive med spørgsmål til indlæggene.

18. maj 2005: Projektstyringsværktøjet Prince2
MPA Martin Dam Hansen, HansenKonsult, og Henrik Skov Nielsen, HUR, gennemgik projektstyringsværktøjet Prince2 fra en teoretisk og en praktisk synsvinkel. Vi blev klogere, og især gik det op for nogle af deltagerne, at det ikke kan betale sig at udvikle egne proprietære projektstyringsværktøjer, når den engelske regering er så venlig at vedligeholde et værktøj, som er ganske gratis. De var ca. 10 deltagere, som alle havde en god aften.
Her kan du se de slides oplægsholderne brugte:

Sidst opdateret af Eva Hammer 08.03.2010